合同的书面形式是当事人以文字作为意思表示手段，通过文字表现合同内容的形式，主要有以下几种形式（）

合同的书面形式是当事人以文字作为意思表示手段，通过文字表现合同内容的形式，主要有以下几种形式：（）

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合同的书面形式是当事人以文字作为意思表示手段，通过文字表现合同内容的形式，主要有以下几种形式（）

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以著作权为标的设定质权的，当事人之间（）有明确的意思表示。

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按我国劳动法的规定，劳动合同只能以书面形式签订。

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用人单位解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知劳动者本人，同样，劳动者解除劳动合同也应当提前（）日以书面形式通知用人单位。

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用人单位解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知劳动者本人，同样，劳动者解除劳动合同也应当提前30日以书面形式通知用人单位。

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劳动者解除劳动合同，应当提前六十日以书面形式通知用人单位。

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劳动者解除劳动合同，应当提前六十日以书面形式通知用人单位。

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因重大误解订立的；在订立合同时显失公平的和一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。

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