演讲者应有的心理品质包括心理定势和成功欲、观察力与分析力以及自制力和（）。

表现为听众支持演讲，认真倾听演讲，易于接受演讲的思想内容，能与演讲者紧密配合，形成演讲者与听众互相鼓舞的局面的是（）心理定势。

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打破已有的传统心理定势，建立新的心理定势。这是一个十分艰巨的事情，将会遇到文化惰性的顽强抵抗。

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组织群体内的共同心理定势和价值取向被称为（）。

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创新型领导应具备的（）特征包括远见卓识的大局观、心理素质、优秀品质、创新能力。

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创业者应具有敢于冒险，勇于创新，并能对自己行为后果负责的心理品质。这种心理品质被称为（）

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对人的看法过多的依赖于第一印象，往往形成错误的心理定势，这种心理误区通常称为（）

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形成听众中庸淡漠型心理定式的原因主要是对演讲活动和演讲的具体内容价值取向呈反向。

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演讲者要分析听众心理，听众的心理特点有（）

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一般来讲，听众的心理定势类型有三种，分别是肯定相容型、否定相斥型和（）。

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