因请假工作交接（安排）不当造成不良影响和后果，管理人员（）。

因请假致使工作交接、安排不当造成不良影响和后果（考核班组长），属于（）问题。

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因请假致使工作交接、安排不当造成不良影响和后果（考核班组长）给予责任人（）考核。

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因组织不当，发生旅客10人以下漏乘、误乘、误降、越站，造成影响和后果，但未构成事故，给予责任人（）以上处理。

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因列车组织不当，影响站车秩序，未造成后果，属于（）问题。

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因列车组织不当，影响站车秩序，未造成后果给予责任人（）考核。

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各级管理人员对铁路局问题管理督办平台反馈的问题因作风漂浮、作用不强造成督办问题产生不良影响和后果，管理人员（）。

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列车乘务员在工作中与旅客发生争执造成不良影响，构成服务质量不良反映。

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列车乘务员在工作中与旅客发生争执造成不良影响，构成服务质量不良反映。（）

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路风问题系指铁路单位和从业人员凭借职务或工作便利条件营私谋利，或违背职业道德，服务质量低劣，给旅客货主造成经济损失或精神、身体伤害，在路内外造成不良影响和后果的行为。

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