A目标具体而且明确
B各个目标之间要相关
C目标要可衡量
D目标要可预测
“smart”原则提到个人的目标要具备可准确评估的特点。
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“smart”原则是说个人的目标要具备具体明确、可实现、()、相关性和有一定时间界限的特点。
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不管是个人的目标,还是商业目标,都必须遵守SMART原则。
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描述项目目标时,要使用SMART原则,以下不属于SMART原则的是()
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企业制定绩效目标时,要遵循SMART原则,其中T是指目标应是()。
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企业制定绩效目标时,要遵循SMART原则,其中A是指目标应是()。
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企业制定绩效目标时,要遵循SMART原则,其中M是指目标应是()。
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企业制定绩效目标时,要遵循SMART原则,其中R是指目标应是()。
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企业制定绩效目标时,要遵循SMART原则,其中S是指目标应是()。
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