选拔任用干部必须按照《（）》规定办事，严格把关。对本级管理的干部任用，不符合《（）》规定的不上会；对上级管理的干部任用，不符合《（）》规定的不上报；对下级报来的干部任用，不符合《（）》规定的不审批。
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下级机关和党员、干部、群众对干部选拔任用工作中的违纪违规行为，有权向上级（）及（）举报、申诉，受理部门和机关应当按照有关规定核实处理。
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在“综合办公信息系统”中，各级系统管理员均可增加或删除单位，以便对本级和上级的单位进行维护。
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县级以上党政机关公务接待管理部门应当会同有关部门加强对本级党政机关各部门和下级党政机关国内公务接待工作的监督检查。监督检查的主要内容包括：（）
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信息发布系统是动态多层级架构的系统架构，其目的是实现上级学校对下级学校的统一管理、统一发送通知。
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以下关于‚国库部门负责人组织对本级和下级国库检查‛的要求表述正（）
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要完善干部考核评价体系，发挥（）在干部任用和监督管理中的作用。
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下级组织如果认为上级组织的决定不符合本地区、本部门的实际情况，可以请求改变；如果上级组织坚持原决定，下级组织必须执行，并（），但有权向再上一级组织报告。
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强化上级纪委对下级纪委的领导，下级纪委至少（）向上级纪委报告1次工作，每年向上级纪委进行述职。
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