判断题

《中华人民共和国劳动法》规定,女职工生育享受不少于50天的产假。

A

B

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题
  • 国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

    判断题查看答案

  • 《中华人民共和国劳动法》规定,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行()

    单选题查看答案

  • 《中华人民共和国劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过一年。

    判断题查看答案

  • 劳动者在退休、患病、负伤、因工伤残或者职业病、失业、生育等情形下,依法享受社会保险待遇。

    判断题查看答案

  • 工厂企业必须按照国家规定发给职工()

    单选题查看答案

  • 根据《劳动法》的规定,不得安排未成年工从事()的劳动。

    多选题查看答案

  • 《中华人民共和国劳动合同法》自2008年1月1日起施行。

    判断题查看答案

  • 保障员工福利,工资增长向生产一线“苦脏险累”、技术含量高、贡献大的关键岗位和人员倾斜,力争在市场疲软条件下,保持()同步,()同步。工资总额与经济效益,职工收入与劳动生产率。

    单选题查看答案

  • 《消防法》规定,教育、劳动等行政主管部门应当将消防知识纳入()内容。

    单选题查看答案