A对
B错
《淮北矿业2019年全面深化内部市场化及对标管理实施意见》要求,除()外实现工资分配全部市场化。
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《淮北矿业2019年全面深化内部市场化及对标管理实施意见》规定,内部市场化、对标管理年度检查90分以上,且排名前()名的单位给予奖励。
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《淮北矿业2019年全面深化内部市场化及对标管理实施意见》要求,每()组织召开现场推进会或调度会。
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《淮北矿业2019年全面深化内部市场化及对标管理实施意见》规定,季度对标管理得分90分以上,且处于前5名的单位,分别给予奖励()万元。
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《2019年全面深化内部市场化及对标管理实施意见》指出,矿井重点对标皖北煤电钱营孜煤矿,非煤单位重点对标海螺相山水泥公司。
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《淮北矿业2019年全面深化内部市场化及对标管理实施意见》规定,季度内部市场化检查总分90分以上,且处于前5名的单位,分别给予奖励()万元。
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《2019年全面深化内部市场化及对标管理实施意见》指出,各单位每年度对本*单位对标情况进行分析评估,开展的对标项目编制成对标案例,形成总结报告。
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《2019年全面深化内部市场化及对标管理实施意见》指出,实行季度线上集中检查全覆盖,由领导小组办公室组织,邀请部分基层单位人员参与。
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《淮北矿业2019年全面深化内部市场化及对标管理实施意见》要求,对标管理以()为抓手,分析确立切合单位部门实际的工作任务目标,制定实施方案,补短板、强管理、提双效,持续推进,全面提升各项工作水平。
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