人力资源招聘与选拔完成后要做的评估不包括（）。
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招聘成本评估是招聘效果评估的第一个评估要素，招聘成本评估包括（）、（）、（）、（）、（）
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在招聘项目结束后，人力资源部组织对招聘效果进行评估，招聘效果评估方法包括（）、（）
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广义的人员招聘程序包括招聘准备、（）和招聘评估三个阶段。
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饭店评估招聘效果所常用的指标，主要包括（）。
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招聘成本效用评估主要包括（）
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招聘效果评估的方法包括（）
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招聘成本效用评估指标包括（）。
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对招聘活动的评估主要包括（）
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