A薪酬水平
B薪酬级差
C薪酬等级
D薪酬结构
薪酬结构指员工薪酬的各构成项目及（ ）。
单选题查看答案
薪酬结构指员工薪酬的各构成项目及（ ）
企业对员工薪酬的支付标准、发放水平和要素结构进行确定、分配和调整的过程称为（）
福利中的许多项目是免税的或税收递延的，所以企业可以通过发放福利达到合理避税又不降低员工实际薪酬水平的目标
判断题查看答案
薪酬市场调查是为了确保企业员工薪酬的（）
企业员工薪酬管理的基本目标包括（ ）。
多选题查看答案
影响员工个人薪酬水平的因素是（）
适当拉开员工之间的薪酬差距体现了（ ）原则
薪酬是给予员工（）的总和。
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