填空题

掌握绩效管理的7种技巧中,()是要将以人为本的思想贯穿于整个绩效管理之中。

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答案解析

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  • 掌握绩效管理的7种技巧中,()就是要使员工的工作目标与企业的目标相一致。

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  • 掌握绩效管理的7种技巧,其中因为企业间的竞争说到底是人力资源的竞争,因此需要为员工提供()。

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  • 绩效考核时绩效管理循环中的一个环节,绩效考核要实现两个目的:一是绩效改进,二是价值评价。绩效管理最重要的是要让员工明白公司对他的具体要求是什么,他将如何开展工作和改进工作。

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  • 绩效考核时绩效管理循环中的一个环节,绩效考核要实现两个目的:一是业绩改良,二是宏观分析。绩效管理最重要的是要让员工明白公司对他的具体要求是什么,他将如何开展工作和改进工作。

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  • 企业关键绩效指标是基于企业经营管理绩效的系统考核评估体系。

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