提成工资制是基本薪酬制度的主要类型之一，适用于商品流通企业的（　）。

本题考查提成工资制。提成工资制是指企业实际销售收入减去成本开支和应缴纳的各种税费后，剩余部分在企业和职工之间按照不同比例分成。