A总方针、方针、目标
B总方针、目标、分目标
C总方针、目标、措施
D目标、分目标、措施
以下哪些方面是企业制订方针目标的主要依据()。
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企业的方针目标纵向展开除从最高管理者展开到管理层、管理层展开到分管部门、部门展开到班组以外,还应包括()。
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侧重点在于调查、分析和研究企业方针目标管理中的问题,提出改进建议并帮助解决的考评方法是()。
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方针目标制定的依据是()。
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方针目标制定程序中明确问题点通常是指()未实现规定目标、标准的问题点。
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方针目标管理包括方针目标的()四个环节。
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方针目标管理的评价内容主要包括()。
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方针目标管理的考核对象包括()。
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方针目标制定的程序为()。 ①搜集资料,提出报告;②组织评议; ③确定问题点;④审议通过; ⑤宣传教育;⑥起草建议草案。
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