为了克服由于命令的统一原则而产生的信息传递的延误，专门设计了一种分层管理，以沟通信息，及时处理问题。这项设计被称为（）

为了克服由于命令的统一原则而产生的信息传递的延误，专门设计了一种分层管理的“跳板”，以沟通信息，及时处理问题。这项设计的提出者是（　）

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为了克服由于过度分工而导致的工作过于狭窄的弊端，提出的职位设计思想是（）

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当组织变革阻力的产生是由于信息误导或缺乏沟通时，较为有效地是采取哪种策略加以克服（）。

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在信息系统使用过程中，由于用户需求增加而产生的软件修改或者再开发称为（）

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大量实践证明，信息系统产生的许多错误都是由于（）不准确或错误而导致的。

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西方文官制度的产生是为了克服政府人事管理中的（）弊端。

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统一指挥原则就是要求每位下属应该有一个，并且仅有一个上级要求在上下级之间形成一条清晰的指挥线。如果下属有多个上机就会因为上级可能存有彼此不同，甚至相互冲突的命令而无所适从。

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储存是为了克服生产与消费之间的（）而进行的。

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（）是为了克服阻碍产生创造性方案的群体压力所采用的一种相对简单的方法。

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