德国著名的社会学家韦伯在()一书中,提出了理想型官僚组织理论。
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德国著名的社会学家韦伯在《()》一书中,提出了理想型官僚组织理论。
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美国心理学家埃德加·薛恩在其《组织心理学》一书中提出了()
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美国心理学家埃德加•薛恩在其《组织心理学》一书中提出了()
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阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了()
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阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了()理论。
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阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了()理论。
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哈佛大学教授格雷纳1967年在《组织变革模式》一书中提出()
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哈佛大学教授格雷纳1967年在《组织变革模式》一书中提出()
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