A无义务
B以劳动者每工作满一年支付一个月工资的标准
C以劳动者每工作满一年支付半个月的标准
D以与全日制用工相同的标准
工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并于用人单位建立()。维护劳动者的合法权益。
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劳动监察机构对用人单位劳动规章制度主要审查规章制度()。
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劳务派遣单位违反《劳动合同法》情节严重的,以每人()的标准处以罚款,并由工商行政管理部门吊销营业执照。
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设计是人的思考过程,是一种构思、计划,并通过实施,最终满足()的需求为终止目的
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图样尺寸以()为单位时,不需注明计量单位的代号或名称,如采用其他单位,则必须注明宁相应的单位符号。
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县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全()。共同研究解决有关劳动关系的重大问题。
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图案最基本的形式和单位是()。
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劳动派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、()和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。
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县级以上各级人民政府劳动行政部门在劳动合同制度实施的监督管理工作中,应当听取(),企业方面代表以及有关行业主管部门的意见。
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