多选题

员工援助计划的执行模式,说法正确的是()

A内置模式,组织自行设置,聘请专业人员

B外设模式,外包,外部人员或机构提供服务

C整合模式,若干组织联合成立一个专门机构

D工会成员援助计划,工会成立机构,聘用人员,提高援助服务

E共同委托模式,若干个组织共同委托援助人员与机构

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题
  • 下列关于影响企业执行员工援助计划因素的说法,正确的有()

    多选题查看答案

  • 下列选项中,不属于马西等人员工援助计划的执行模式的是()

    单选题查看答案

  • 在马西等人的基础上,坎宁安提出的员工援助计划的执行模式有()

    多选题查看答案

  • 组织自行设置员工援助计划实施的专职部门,聘请具有社会工作、心理、咨询、辅导等专业人员来策划实施该项目是指员工援助计划执行模式中的()

    单选题查看答案

  • 下列关于员工援助计划起源与发展的说法中,正确的有()

    单选题查看答案

  • 关于员工援助计划(EAP)的说法,错误的是()。

    单选题查看答案

  • 关于员工援助计划(EAP)的说法,错误的是()

    单选题查看答案

  • 影响企业执行员工援助计划的因素包括()

    多选题查看答案

  • 影响企业执行员工援助计划的因素包括()

    多选题查看答案