判断题

在工作中不听劝告,违章指挥、强令冒险作业的,给予警告处分;给公司造成损失的,根据损失大小给予记过、记大过,直至开除处分。

A

B

正确答案

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答案解析

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  • 《中华人民共和国刑法》规定:企业、事业单位的职工由于不服从管理,违反规章制度,或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故,或者造成其他严重后果的,处()年以下有期徒刑或拘役,情节特别恶劣的,处3年以上7年以下有期徒刑。

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  • 指使或者强令他人违反消防安全规定,冒险作业的,尚不构成犯罪的,处十日以上()拘留。

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  • 建立佩戴违章标识制度。作业现场操作、管理违章行为人,记分达到3分以上的,佩戴违章警示胸牌,警示时间为(),以提醒其他操作人员注意安全,拒绝违章指挥和违章操作。

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  • 在可能含有可燃、易燃、易爆气体的场所未进行检测从事动火作业属于严重违章。

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  • 吊装作业,被吊重物从卡车()上方通过属于严重违章行为。

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  • 根据记分情况,对违章行为人进行处罚。操作违章全年累计记分在()分及以上,属劳动合同制职工的,待岗一年,并不得再进入作业现场。属劳务用工的,解除其劳动合同关系。

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  • 生产现场和施工作业现场的直接作业人员或管理人员未按规定穿戴好劳保用品进入生产、施工作业场所,经劝告无效的,视情节给予警告或记过处分;高处作业不系安全带、水上作业不按规定穿戴救生衣的,给予开除处分。

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  • 严禁高处作业不系安全带、违章拆立及起放井架,违者予以().

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  • 岗位操作人员违章操作,属地责任不落实、考试不合格、岗位隐患未及时发现整改,以及因岗位责任不落实而未及时发现并整改隐患的;现场监管人员违章指挥或不履行监管责任的,视情节轻重,给予100-1000元处罚。正确为100-2000元。

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