A专业性较强的职位
B一般职位
C领导职位
D辅助性职位
因地域或者工作性质特殊,需要变通执行任职回避的,由()以上公务员主管部门规定。
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聘任公务员的聘任合同示范文本由()公务员主管部门制定。聘任机关与所聘公务员根据需要,可以约定聘任合同补充条款。
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机关根据工作需要,经()批准,可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。
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公务员调任是机关以外的工作人员调入机关担任领导职务或者()以上的非领导职务。
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对于采取公开招聘方式符合聘任职位条件的人选少的专业性较强的职位,经()以上公务员主管部门批准,可以从符合条件的人员中直接选聘。
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机关要根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的要求,对公务员进行()。
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不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予()处分的公务员,予以辞退。
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地方各级机关聘任公务员,由()公务员主管部门批准。
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聘任公务员的聘任合同期限为(),由聘任机关根据工作任务和目标与拟聘任公务员协商确定。
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