多选题
A给予警告
B责令改正
C罚款
D责令停产整顿
正确答案
答案解析
略
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用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的，由劳动保障行政部门给予警告，责令限期改正，并可以按照何种标准进行处罚？（）
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根据我国劳动法规定，用人单位延长劳动者工作时间每月不得超过（）
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用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当（）。
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用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的，由劳动保障行政部门给予警告，责令限期改正，并可以按照一定的标准进行处罚，以下说法错误的是（）
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用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应如何赔偿？（）
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用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同，应向劳动者支付什么？（）
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劳动者患病或者非因工负伤停止劳动，且在国家规定医疗期内的，用人单位应当同时遵守（）规定。
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劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同，对用人单位造成损失的具体赔偿内容包括：（）
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用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同，劳动者依法主张自己的权利，下列说法正确的有（）
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