岗位信息的采集与处理，人职信息匹配不是就业援助工作的主要方式。

社区岗位信息采集的工作流程为（）

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社区岗位信息采集应力求做到（）

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社区岗位信息采集流程为：构建信息服务网络－组织信息服务队伍－拓宽信息采集渠道－及时发布和有效利用信息－信息更新和动态管理。

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人职匹配的过程有三个步骤，包括（）

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用工信息与求职者需求匹配的原则包括（）

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用工信息与求职者需求匹配的方法有（）

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用工信息与求职者需求匹配原则要求（）

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匹配时间最快原则是用工信息与求职者需求匹配原则之一。

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劳动保障统计工作过程一般包括统计调查方案拟定、信息采集调查、信息整理分析、统计信息处理。

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