用人单位违章指挥和强令劳动者进行没有职业病防护措施的作业的，由卫生行政部门责令限期治理，并处（）的罚款。

劳动者享有（）违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业的权利。

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依据《中华人民共和国劳动法》规定，某单位管理人员违章指挥，强令冒险作业，职工小王有权拒绝执行。

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劳动者对管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权（ ）。

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工会发现企业违章指挥、强令女职工冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，（）提出解决的建议，企业应当及时研究答复。

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生产经营单位的从业人员有权对存在的问题提出批评、检举、控告，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。体现了从业人员在安全生产中的哪项权利？（）

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劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该（　）承担。

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劳动者被诊断患有职业病，但用人单位如果没有依法参加工伤社会保险，其医疗和生活保障由（）承担。

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劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由谁承担。（）

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工会组织应当（　）用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。

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