活力曲线中A类和B类员工最大区别是（）

著名的“活力曲线”在绩效考核时，按照业绩及潜力把员工分成员工强制分为三类：A类（优秀）员工，B类（一般）员工和C类（后进）进行绩效考核。倡导者是（）

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绩效考核时，规定把员工强制分为三类：A类（优秀）员工，B类（一般）员工和C类（后进）进行绩效考核的公司是（）。

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在材料的A、B、C分类法中，B类材料是指（）

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我国土地利用现状分类体系中采用二级分类体系，包括一级类和二级类的数量分别是（）个。

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PMS系统中A账和B账的根要性区别在于是否由主账方付。

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库存控制A、B、C分类法中B类物资占全部库存品种的（）。

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库存控制A、B、C分类法中A类物资占全部库存品种的（）。

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以下关于类和对象的陈述中，错误的是（）。

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ABC库存分类管理法中，A类物料是控制的重点，要进行（），B类物料要实施（），C类物料，虽品种繁多，但占用的资金不多，可用（）进行管理。

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