人类在原始社会时期就已经存在人才观念。（）

到了资本主义生产关系确立时期，由于社会分工、分层的发展，人们的社会关系和社会生活也日趋复杂。开始形成真正的独立的人力市场和全面完整的人才观。（）

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在人类测评手段不断创新的现阶段，评价中心技术、网络在线测试、资质评价等测评方式日趋时兴，笔试已经过时。（）

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人才环境的质量与社会经济文化的状况是正相关的关系。（）

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我国在人才的考核评价方面，缺乏一套科学规范的考核评价体系，因此导致考核失真的情况时有发生。（）

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人才测评的方法主要包括（）。

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人才测评的方法包括（）。

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公共部门人才笔试具有（）、（）、（）、（）的特点。

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公共部门人才笔试具有（）的特点。

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人才测评的方法包括（）、（）、（）、（）。

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