许多环境因素可以通过行政管理来加以改变。

创新过程中遇到的许多可变、不可知和不可控因素，只要加以规避就能避免这种不确定性的风险，因此，管理创新总能获得成功。

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认为可以通过对个人工作环境的专门设计，并对业绩好的加以赞扬，而对业绩差的加以惩罚，来影响人们的行为，进而激励人们不断进取，这种理论是（）。

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假定公司的业绩与总经理的管理有关，按照权变理论，可以加以改变的地方有（）。

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试述机关的环境状态可以表征机关管理的成效并举例加以说明。

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低档物业的管理特点，可以用“基本保障型管理服务”来加以概括。

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豪华物业的管理特点，可以用“人性化、个性化服务”来加以概括。

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公司可以通过（）等两个因素的组合来改变产品的供给。

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下列哪种方法不是寻找问题来加以改正，而是发现一个组织的独特品质和特殊优势，这些因素可以成为员工改进工作绩效的基础。（）

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公司一般通过产能和库存两种因素的组合来改变产能的供给。

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