单选题

关于我国员工福利制度的发展,下列陈述错误的是()

A早期的员工福利制度具有明显计划经济的特征

B在计划经济时期和改革初期,福利形式是以物质为主,保险费用由国家、企业和个人三方承担

C在计划经济向市场经济体制转轨的过渡阶段,福利的形式主要是货币给付

D综合服务阶段企业员工福利的特点是向员工提供服务型的产品

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题
  • 关于员工福利制度发展的现代发展阶段(20世纪90年代之后),下列陈述错误的是()

    单选题查看答案

  • 关于改革开放后我国员工福利制度特点的陈述错误的是()。

    单选题查看答案

  • 以下关于我国经济体制改革对员工福利制度影响的陈述中,错误的是()。

    单选题查看答案

  • 员工福利制度和社会福利制度既有联系又有区别。关于两者的关系,下列陈述错误的是()

    单选题查看答案

  • 政府调控中使用员工福利工具对员工福利制度发展有相当的促进作用,对此陈述错误的是()。

    单选题查看答案

  • 以下关于员工福利制度作用的陈述中,错误的是()

    单选题查看答案

  • 员工福利制度的形成和发展受许多因素的制约,对此陈述错误的是()

    单选题查看答案

  • 弹性福利计划在1980年代末期的飞速增长是美国员工福利制度第二次变迁的一大变化。下列关于弹性福利计划的陈述中,错误的是()。

    单选题查看答案

  • 关于员工福利制度产生的社会经济背景以及原因的陈述,错误的是()

    单选题查看答案