A良好的工作计划
B良好的人际关系
C分清工作内容
D分清事务的轻重缓急
小王经常在工作时忙于一些闲聊的电话、琐事,那么小王工作时没有()。
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Heather正忙于发布1256个工作站的操作系统。发布是通过镜像软件完成,但为了完成安装就不得不在每个工作站上运行一些脚本。任务分配了400个小时来完成。目前,Heather汇报她已经用了200小时,但是仅仅完成了30%的工作,因为这个过程需要比起始计划更多的时间。在这种情况下,项目管理办法者应当做什么?()
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在实际招聘工作中,会经常产生一些面试错误,但究其原因并非由于()所造成。
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小张是某公司业务处的主管,他最近对一些电话来访非常头疼,这些电话有的是咨询的,有的是投诉的,一天下来,他觉得自己没干什么工作就该下班了,其他重要的决策和一些会议都不能正常进行。那么小张目前的这种情况,应该怎么解决呢? 为了应付工作时的电话打扰,你认为下面的建议对小张有用的是()
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学习的方法很多,小刘最近经常与一些有经验的同事或专家在一起,通过观察他们的工作方法、向他们请教等方式进行学习。这是()。
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小刘最近经常与一些有经验的同事或专家在一起,通过观察他们的工作方法、向他们请教等方式进行学习。这是学习方法中的()。
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某项调查显示所在区域内企业职工状况时发现三种现象: 第一,该区域大龄青年很多,常为自己的婚姻问题而苦恼; 第二,周围治安秩序不好,做三班的女工在夜间上下班经常遇到流氓干扰不安心工作; 第三,区域内的一些电器厂家发展迅速,由于行业内形成了研发创新的气氛,且有一些研究人员迫切从事这方面的研究,甚至投入大量业余时间开发设计新的应用产品。 以上现象体现了:
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某项调查显示所在区域内企业职工状况时发现三种现象: 第一,该区域大龄青年很多,常为自己的婚姻问题而苦恼; 第二,周围治安秩序不好,做三班的女工在夜间上下班经常遇到流氓干扰不安心工作; 第三,区域内的一些电器厂家发展迅速,由于行业内形成了研发创新的气氛,且有一些研究人员迫切从事这方面的研究,甚至投入大量业余时间开发设计新的应用产品。 以上现象体现了:()
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小苏想要提高自己的工作效率,她列出了许多方法,其中不能帮助她的是()。
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