A企业不能做罚款处罚
B严重不遵守企业纪律,即可解除劳动合同
C视情节轻重,可以做出撤职处分
D警告往往效果不大
职业道德规范对从业人员的劳动态度、职业责任、服务标准、操作规范、职业纪律等方面都有明确的规定,如有违反,要受到行业纪律处分。
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职业道德规范是从业人员必须遵循的守则,不得违反,如有违反,必须受到纪律处分和经济制裁。
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职业纪律是从事这一职业的员工应该共同遵纪的行为准则,它包括的内容有()。
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职业纪律是企业的行为规范,职业纪律具有( )的特点。
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职业纪律是企业的行为规范,职业纪律具有()的特点。
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职业纪律中包括群众纪律。
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职业纪律是企业的行为规范,职业纪律具有随意性的特点。
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爱岗敬业作为职业道德的重要内容,是指员工( ).
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()的内容包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止条件、违反劳动合同的责任等。
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