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用人单位不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
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《中华人民共和国职业病防治法》第三十五条规定:用人单位不得安排未成年工从事接触()作业;不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
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用人单位能安排未成年工和孕期、哺乳期的女职工从事接触职业病危害的作业吗?
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用人单位可以安排孕期女职工从事有毒有害的作业。
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女职工禁止从事矿山井下作业。
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矿山企业对女职工按照国家规定实行特殊劳动保护,不得分配女职工从事矿山井下劳动。
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依据《中华人民共和国劳动法》规定,不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。
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华电《电力安全工作规程》(热力和机械部分)对从事高温、低温环境下作业人员的个人防护有哪些规定?
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()安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的劳动。
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