现代所提倡的处理企业关系的方法——“大者以为下，强者善下之”，是（）的观点。

泰勒等管理学家所提倡的（），不但极大地丰富了企业管理理论和方法，也为现代人力资源管理理论发展奠定了坚实的基础。

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泰勒等管理学家所提倡的（　），不但极大地丰富了企业管理理论和方法。也为现代人力资源管理理论的发展奠定了坚实的基础

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企业进行各种活动、处理各种关系所遵循的总体观点和综合方法，是企业一切行为的根本指导思想，描述的是（）。

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（）是现代企业制度在政府与企业关系方面所表现出来的特征。

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新课程提倡师生新关系，新课程中具有现代师生关系的模式是（）。

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新课程提倡师生新关系，新课程中具有现代师生关系的模式是（　）。

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新课程改革提倡构建新型的师生关系，具有现代师生关系的模式是（）。

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政企分开是现代企业制度在政府和企业关系方面所表现出来的特征

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新课程改革中提倡的现代师生关系模式是（）。

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