管理学
首页
学历类考试
大学
管理学
简答题
内部招聘的优缺点有哪些?
正确答案
内部招聘的优点在于:
①有利于鼓舞员工的士气,调动他们的积极性。
②有利于稳定队伍,防止人才外流。
③提高了人员选聘的准确率。
④有利于使被聘者迅速开展工作。
内部招聘的缺点在于:
①可能引发员工的内部矛盾。
②导致组织“近亲繁殖”。
③选择范围狭小。
答案解析
略
分享
语音搜题
拍照搜题
打赏