A了解当地人力资源的素质和走向,了解同行其他企业的人事政策和人力需求情况
B较容易招聘到高级人才
C较容易招聘到稀缺人才
D开阔视野
参加招聘洽谈会,企业的招聘人员可以有以下的收获()
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校园招聘又称为上门招聘,即由企业单位的招聘人员通过到学校参加招聘、参加毕业生交流会等形式()招蓦人员
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某大型企业要招聘高层管理人员若干,适宜选用的招聘渠道有()。
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参加招聘会的主要步骤有:①准备展位②招聘会后的工作③招聘人员的准备④与协作方沟通联系⑤招聘会的宣传工作⑥准备资料和设备下列排序正确的是()
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参加招聘会的主要步骤有:①准备展位;②招聘会后的工作;③招聘人员的准备;④与协作方沟通联系;⑤招聘会的宣传工作;⑥准备资料和设备。下列排序正确的是( )
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诊断面试对高级管理人员的招聘,则由组织的( )也要参加。
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在招聘中,企业的中高级人才会有一部分来自于猎头公司,猎头公司的代理费用一般为被招聘人员年薪的( ):
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保证企业招聘到高素质人员和提高招聘效率的基础是()
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通过人才交流中心选择人员,适用于有长期招聘计划的企业,但对计算机、通讯等热门人才或高级人才的招聘效果不太理想。
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