《关于印发淮北矿业集团公司存量土地经营管理规定的通知》（淮矿资环〔2017〕244号）规定，擅自以土地作价进行合作开发、联合经营的，擅自以土地进行抵押、质押的，私自交换土地的，非法转让土地的，除没收其非法所得，同时视情节轻重，对单位主要领导、分管领导及当事人给予降职处理或撤职处分，涉嫌犯罪的移交司法机关依法处理。

《关于印发淮北矿业经营问责管理暂行办法的通知》（淮矿运管〔2017〕11号）规定，连续两年未完成集团公司下达的盈亏（经费）考核指标，对单位主要负责人给予（）。

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《关于印发淮北矿业经营问责管理暂行办法的通知》（淮矿运管〔2017〕11号）规定，连续两年未完成集团公司下达的盈亏（经费）考核指标，对单位主要负责人给予（）。

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《关于印发淮北矿业经营问责管理暂行办法的通知》（淮矿运管〔2017〕11号）规定，连续三年未完成集团公司下达的盈亏（经费）考核指标，对单位主要负责人给予（）。

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《关于印发淮北矿业经营问责管理暂行办法的通知》（淮矿运管〔2017〕11号）规定，当年度未完成集团公司下达的盈亏（经费）考核指标，对单位主要负责人实行组织约谈，并给予（）。

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《关于印发淮北矿业委派财务总监管理办法（试行）的通知》规定，财务总监未经淮北矿业批准，不得在派驻公司领取报酬；但可以在其他企业（机构）兼职领取报酬。

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《关于印发淮北矿业集团设备修理管理刚性规定的通知》（淮矿办〔2017〕223号）规定，设备修理原则不包括（）。

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《关于印发淮北矿业问责清单的通知》要求，各单位要认真组织学习，促使各级人员熟知了解清单内容，自觉遵守和严格执行集团公司各项制度规定，（）。

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《关于印发淮北矿业集团设备管理规定的通知》（淮矿机电〔2015〕102号）规定，各单位设备实物台账与财务资产账（）核对一次，集团公司（）核对一次。（）

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《关于印发淮北矿业集团公司迁村责任考核办法的通知》规定，实行季度通报制度。未完成实施计划进度的，给予责任单位通报批评，并约谈主要领导。

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