（）是培训活动的首要环节

员工培训是企业生产经营活动的一个环节，在组织培训时，要从企业发展战略的角度去思考问题，避免发生“为培训而培训”的情况。

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备课是教学过程的核心环节，也是首要环节。

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拓展培训中，“安全”是首要的，培训师不仅要保障学员的身体安全，还应努力做到使学员感到（）。

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培训质量管理工作是通过对（）的控制，保证培训质量的所有活动。

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培训评价是有目的的系统活动，其最直接的目的是（）。

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从事任何经济活动，都需要一定的要素前提，以下各要素中（）为经济活动的首要因素。

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教学管理是指培训从培训项目设计开始至完成教学并做出评价的整个活动过程的调控。

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在培训活动中，学员不仅是培训课程的摄取者，同时也是一种可以开发利用的宝贵的学习资源。

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培训教学活动的组织形式，主要有直接传授式培训、参与式培训、（）培训。

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