各级组织人事部门应根据（），加强对领导人员的管理。

各级组织人事部门应加强对领导人员的管理，并将（）作为综合考核的重要内容。

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根据中国民生银行领导人员廉洁从业若干规定，各级（）应当结合年度考核，每年对所管辖的领导人员执行规定的情况进行监督检查，并作出评估。

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根据民生银行非授信业务风险监控管理办法，总行非授信业务条线管理部门应至少（）对全行非授信业务风险监控制度执行情况组织一次检查。

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根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，民生银行各级机构在工作中发现违规违纪行为应主动报告纪检监察部门，纪检监察部门应当在（）个工作日内完成调查核实并决定是否向问责委员会提出问责建议。

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根据《加强商业银行债券承销风险的通知》规定，商业银行投资部门投资于民生银行所主承销债券的金额，在债券存续期内，不应超过当只债券发行量的（）

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各行对账组织部门应按照（）的原则，根据业务处理要求和工作量设置对账团队或对账岗位，合理配置A、B角对账职位。

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对合作类代销业务，代销业务条线主管部门应结合项目的现场检查，组织对合作机构的定期走访，走访频率不低于（）。

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根据《关于进一步加强商业银行理财业务风险管理有关问题的通知》规定，商业银行应加强内部管理，做好对每个理财计划的单独核算和规范管理，以下哪项不符合要求（）

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根据民生银行非授信业务风险监控管理办法，经营机构非授信业务条线管理部门应至少（）对非授信业务风险监控制度执行情况组织一次自查。

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