多选题

营销服务部负责人任职管理适用报告制,保险机构任命营销服务部负责人,应当由任命机构向当地保监局报告,提交下列哪些书面材料()一式三份,并提交相关电子文档。

A营销服务部负责人任职报告表

B任命决定

C新任营销服务部负责人与保险公司签订的劳动合同的签名盖章页复印件

D新任营销服务部负责人的学历证、身份证、护照等证件的复印件

E中国保监会规定提交的其他材料

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题
  • 保险机构任命营销服务部负责人,应当由任命机构自任命决定作出之日起()个工作日以内向当地保监局报告。

    单选题查看答案

  • 境外保险公司分公司高级管理人员任职资格核准,适用规定保险公司()高级管理人员的有关规定。

    单选题查看答案

  • 《保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定》不适用于保险公司的独立董事、财务负责人、总精算师、合规负责人以及审计责任人的任职资格管理。

    判断题查看答案

  • 保险机构主持工作的副总经理或者其它高级管理人员任职资格核准,适用规定同级机构()的有关规定。

    单选题查看答案

  • 中国保监会及其派出机构在董事及高级管理人员任职资格审查时,可以要求其原任职保险公司提交最近任职岗位的离任报告,但不能参考其过往任职期间审计报告的审计结论。

    判断题查看答案

  • 根据《保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定》(保监会令2010年第2号),保险机构在出现下列()情形之一,可以指定临时负责人。

    多选题查看答案

  • 根据《保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定》(保监会令2010年第2号),保险机构在出现下列()情形之一,可以指定临时负责人。

    多选题查看答案

  • 根据《保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定》(保监会令2010年第2号),保险机构在出现下列()情形之一,可以指定临时负责人。

    多选题查看答案

  • 临时负责人应当具有履行职责相当的能力,并不得有《保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定》禁止担任高级管理人员的情形。

    判断题查看答案