A省行各机构从业人员
B省行本部从业人员
C二级分行以下各部门
D综合性支行以下各部门
《中国银行分行条线业务违规问责制度》。是通过问责来强化员工的合规意识,规范业务操作,有效杜绝下列哪些情况的发生()。
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根据《中国银行分行条线业务违规问责制度》规定,对员工违规事实的性质及所造成的后果,将违规事实情节分为以下等级()。
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《中国银行分行条线业务违规问责制度》中规定:对于“关注类”问题,给予主管人员和其他责任人员处以()元的处罚。对于情节严重的或经济处罚后仍未整改的处以()元的处罚。
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根据《中国银行分行条线业务违规问责制度》规定,对于“较严重类”问题,给予主管人员和其他责任人员处以()元的罚款。对于情节严重的或经济处罚后仍未整改的以及检查人员认为不能胜任本岗位的,将建议责任人员离岗培训()个月。
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兴业银行企业金融条线跨分行集团客户综合授信额度管理应坚持()原则。
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其他消费类贷款的业务模式:()即是中国银行全辖所有分支机构负责营销拓展业务,分行统一制订业务规章制度,指导分支机构开展具体业务及控制风险,由客户经理直接面对客户签订借款协议,分行集中审批。
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分行定向融资业务中融资客户(项目)除符合国家相关法律法规、产业政策以及农业银行信贷政策制度的规定以外,还须同时满足以下条件()
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中国银行新模式下中小企业业务问责启动是()。
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授信工作尽职调查,授信工作尽职调查部门应提出责任认定意见,报有关责任认定部门或机构作为问责的依据。信贷业务操作中严重失职或非故意违规,但对存在明显风险却未识别,是指哪种责任()
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