单选题
处理劳动争议的程序是（ ）
A调解、诉讼、仲裁
B调解、仲裁、诉讼
C仲裁、调解、诉讼
D仲裁、诉讼、调解
请简述劳动争议处理的方式及程序。
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劳动争议仲裁的概念和程序分别是什么？
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用人单位内部劳动规则制定的程序是（）。
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劳动争议的处理原则是（）
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（）是劳动争议处理应当遵循的原则之一。
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劳动争议处理制度中的调解，其基本特点是（）
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劳动争议处理制度中的调解，其基本特点是（）
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企业劳动争议调解委员会调解的程序内容包括（）
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企业内部劳动规则的制定程序不包括（ ）
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