单选题
A与劳动者签订劳动合同
B对被招用的农民工进行岗位培训
C为农民工安排安全卫生的宿舍
D接收农民工子女在当地入学
正确答案
答案解析
略
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为切实解决拖欠和克扣农民工工资的问题，用人单位必须依法（）
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“切实解决拖欠和克扣农民工工资，用人单位必须依法与农民工签订劳动合同。”这体现了我国就业政策中的哪项内容？（）
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动工资的，除在规定时间内全额支付，还需加发相当于工资报酬多大比率的经济补偿金？（）
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定时间内全额支付，还需加发相当于工资报酬多大比率的经济补偿金？（）
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运用心理学方法，协助当事人更好的解决选择、安置职业和职业发展等方面问题，这属于（）
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运用心理学方法，协助当事人更好解决在选择、安置职业和职业发展等方面问题是（）
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运用心理学方法，协助当事人更好地解决在选择职业、安置就业和职业发展等方面问题是（）
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与用人单位和其他有关部门保持稳定的客户关系，并能为他人建立客户关系进行引导
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城市各级公共职业介绍机构要（）向农民工开放，为进城农民提供就业信息和政策咨询，对求职登记的农民提供职业指导和职业介绍服务。
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