访谈法按照操作方式和内容可以分为个别访谈和集体访谈。（）

访谈法按照操作方式和内容可以分为（）和（），按照访谈对象的人数可以分为个别访谈和集体访谈

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访谈法按照操作方式和内容可以分为结构式访谈和非结构式访谈。（）

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访谈法按照操作方式和内容可分为（）访谈和非结构式访谈。

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访谈法按照访谈对象的人数可以分为个别访谈和集体访谈。（）

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访谈法按照访谈对象的人数可以分为（）

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集体访谈的具体实施方式和方法与个别访谈大体相同，只是对访谈过程中的（）和访谈的（）要求更高。这是访谈成功与否的关键。

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根据访谈员与被访谈人的交流方式，访谈法可分为（）。

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按照调查方式不同，集体访谈可分为两类。一类是（）一类是（）。

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个别访谈法的优点主要有（）。

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