用人单位在被聘用外国人入境（）内，申请办理《就业证》。

用人单位应在被聘用的外国人入境后的（）天内，为外国人办理就业证。

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用人单位聘用外国人从事的岗位应是（　）的岗位。

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用人单位只有从劳动行政部门获得（），才能聘用外国人.

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劳动者在法定工作时间内（　），用人单位不用支付工资。

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非因劳动者本人原因造成单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位应当（）

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用人单位拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬（）经济补偿金。

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在（），用人单位不得解除劳动合同。

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用人单位内部劳动规则的特点是（）。

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用人单位可以解除劳动合同的情况包括（）

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