单选题
A记录下该人员所讲的一切。如果内部审计师不能跟上速度，可以要求暂停，然后跟上。在面谈之后，内部审计师仔细检查整个记录并且有信心发现关键信息
B录下谈话，过后从中提取相关信息
C不从大量信息中进行挑选。重新就此话题访问该人员的上级，那时再获取所需的任何信息
D在谈话过程中，努力预期如何切入主要兴趣所在
正确答案
答案解析
本题考查的知识点是询问和面谈。
答案A不正确，内部审计师在记录访谈对象所讲的一切时很有可能错过重点；
答案B不正确，记录整个面谈是无效的；
答案C不正确，这种程序对每个人的时间都是一种浪费，而且内部审计师还有可能得不到想要的信息。
答案D正确，预期是内部审计师为了在广泛讨论中维持中心可以采用的一种方法。它假定内部审计师已经做了一些准备性工作并且准备仔细倾听。由于积极的倾听者能够以比大多数人说话更快的速度处理信息，因而可以预期。这样，倾听者有时间分析信息和判断哪些是最重要的。
答案A不正确，内部审计师在记录访谈对象所讲的一切时很有可能错过重点；
答案B不正确，记录整个面谈是无效的；
答案C不正确，这种程序对每个人的时间都是一种浪费，而且内部审计师还有可能得不到想要的信息。
答案D正确，预期是内部审计师为了在广泛讨论中维持中心可以采用的一种方法。它假定内部审计师已经做了一些准备性工作并且准备仔细倾听。由于积极的倾听者能够以比大多数人说话更快的速度处理信息，因而可以预期。这样，倾听者有时间分析信息和判断哪些是最重要的。
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