A一季度
B半年
C一年
D2年
劳务分包队伍综合评价的方法只包括考评周期、考评方式与信息反馈。()
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对劳务分包队伍进行综合评价一般实行百分制,考评结果()以上为优秀。
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劳务分包队伍综合评价考评时,考评项目“技术交底”属于()。
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劳务分包队伍综合评价由()统一部署考评工作。
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劳务分包队伍综合评价考评项目中属否决项目的是()
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劳务分包队伍综合评价实行百分制,考评结果()为不合格。
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劳务分包队伍综合评价的标准中,评价实行百分制,以下考评结果正确的是()
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劳务分包队伍综合评价的标准中,评价实行百分制,以下考评结果正确的是()。
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劳务分包队伍综合评价的标准中,评价实行百分制,考评结果90分(含90分)以上为优秀,60~90分为合格;60分以下(含60分)为不合格。()
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