属于涉及职工重大利益相关问题的公开指标有（）

厂务公开内容中，涉及职工切身利益方面的问题包括（）。

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根据《劳动合同法》规定，用人单位在制定、修改或者决定直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经（）讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。（）

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用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与（）或者职工代表平等协商确定。

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企业重大决策必须务公开听取职工意见，并提交（）审议。

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厂务公开制度是企业管理一方向（）公开企业相关情况、听取意见，并接受职工监督的民主管理制度。

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属于企业重大决策的指标有（）

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按照《劳动合同法》的规定，用人单位在制定、修改或者决定涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当（）

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按照《劳动合同法》的规定，用人单位在制定、修改或者决定涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当（）

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下列选项中，属于企业需要公开的企业重大决策是（）。

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