某企业为掩盖超额发放工资问题，故意隐瞒部分工资项目，未在统计报表中计入，该企业行为属于（）

某企业为掩盖超额发放工资问题，故意隐瞒部分工资项目，未在统计报表中计入，该企业行为属于提供不真实的统计资料的违法行为。（）

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某单位在2010年1月1日－2010年12月31日之间的现金发放情况如下：⑴基本工资30万元，⑵奖金、过节费5万元，⑶支付给购买本企业股票的职工的股息、红利2万元，⑷发给内退人员0.5万元。另外还发放鲜鸡蛋10斤/人，总价0.1万元。请问该单位2010年度的工资总额总额是多少，请选择正确答案（）

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某企业的职工人数比上年增加4％，职工工资水平提高了5％，则该企业职工工资总额比上年增长（）

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某企业职工工资比上年提高5％，职工人数比上年增长2％，则其工资总额比上年增长（）

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某企业职工工资比上年提高5％，职工人数比上年增长2％，则其工资总额比上年增长（）

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某职工月工资为1800元，“工资”是（）

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工资总额包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的房费、水费、电费、住房公积金和社会保险基金个人缴纳部分等，是（）

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某工厂新工人月工资400元，工资总额为200000元，老工人月工资800元，工资总额80000元，则该工厂工人平均工资为（）

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某企业逾期未向区统计局报送劳动工资报表，区统计局向该企业发出了《统计报表催报通知单》，要求该企业在3日内补报。

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