A能力测试
B能力测试、人格测试
C能力测试、人格测试和兴趣测试
D人格测试
心理测试包括()类型。
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适合行为调整和心理测验的培训方法包括角色扮演法和()。
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在使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时,可选择的策略包括( )。
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心理测验的技术指标包括五个部分,难度也是心理测验的技术指标之一。
判断题查看答案
人的素质包括政治思想素质、科学文化素质、心理品格素质和身体素质四大方面。其中,做主导的是()
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美国职业指导专家霍兰德从心理学价值观理论出发,经过大量的职业咨询知道实力积累,提出了职业活动这种人力资源应用意义上的人格分类,包括()
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心理测试要注意()。
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关于心理测试,表述正确的是()。
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应用各种心理测试方法,应注意哪些事项?
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