领导者邀请下属一起参与决策的领导方式是（）

领导行为风格与下属参与决策相联系，讨论如何选择领导的方式和参与决策的形式以及参与程度的是（）。

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下属参与决策和管理，领导者主动征求并采纳下属意见的领导风格是（）

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当领导者有充分信息，但需要员工参与实施决策。而领导者无充分信息，员工磋商帮助领导收集信息，同时会赢得员工承诺。下属大致同意组织目标时，这种情境更适用于（）决策方式。

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管理者提出明确的指示，下属不参与决策的领导风格是（）

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你从下属那里获得必要的信息，然后独自做出决策。这种领导行为根据领导者-参与模型是属于以下哪种领导行为（）

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领导者极少进行命令，而是与下属共同进行决策的领导方式是（）。

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你与有关的下属进行个别讨论，获得他们的意见和建议。你所做出的决策可能受到或不受下属的影响。这种领导行为根据领导者-参与模型是属于以下哪种领导行为（）

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行政首长在整个决策过程中吸收下属参与制定决策，这种领导类型属于（）。

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你与下属们集体讨论问题，你们一起提出和评估可行性方案，并试图获得一致的解决办法。这种领导行为根据领导者-参与模型是属于以下哪种领导行为（）

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