简述内部提升的优点

1.由于对机构中的人员有较充实的可靠的资料，可了解候选人的优缺点，以判断其是否适合新的工作，
2.组织内成员对组织的历史和现状比较了解，能较快的胜任工作，
3.可激励组织成员的进取心，努力充实提高本身知识和技能，
4.工作有变换机会，可提高组织成员的兴趣和士气，使其有一个有良好的工作情绪，
5.可使过去对组织成员训练投资获的回收，并可以判断其效益如何。

略