A激励原理
B指明目标原理
C公开竞争原理
D许诺原理
下列原理中，属于人员配备工作原理的是（）
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以下不属于人员配备原理的是（）
在人员的配备中，下列不属于配备原则的是（）。
人员配备工作原理中，体现“知人善任”思想的是（）
以下各项中，不属于电力需求预测基本原理的是（）
管理学中人员配备的原理有（）
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人员配备工作中应如何遵循公开竞争原理？
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阐述人员配备中的用人之长原理及其应用，并举例说明。
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