人力资源管理师(二级)
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人力资源管理师(二级)
多选题
常见的考评尺度主要包括()。
A
量词式的考评标准
B
等级式的考评标准
C
数量式的考评标准
D
描述式的考评标准
E
定义式的考评尺度
正确答案
答案解析
常见的考评尺度主要包括:①量词式的考评标准。过种考评标准采用带有程度差异的形容词、词组表示不同的等级水平。②等级式的考评标准。这种考评标准使用一些能够体现等级顺序的字词、副词、名词等字母或数字表示不同的考评等级。③数量式的考评标准。数量式的考评标准是用具有量化意义的数字表示不同的等级水平,包括离散型和连续型两种。④定义式的考评尺度。在定义式的考评尺度中,制度的设计者针对每一个考评指标的不同标志设定了相应的标度。这种考评尺度体现出的考评标准更为具体并有针对性。
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