平等协商原则是人事争议处理的基本原则之一。

不属于人事争议协商原则的是（）。

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事业单位人事管理的基本原则是（）。

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权责分散是行政授权的基本原则之一。（）

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下列不属于人事行政原则的是（）。

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事业单位公开招聘要坚持（）的用人标准贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

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中国人民政治协商会议是我国机构体系的重要组成部分之一。

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公文处理的基本原则不包括（）。

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用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解，仲裁，提起诉讼，也可以协商解决。

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公文处理工作应当坚持（）的原则。

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